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继续教育与就业处
弥勒卓越中等职业技术学校2014年新增教师岗位招聘公告
作者:管理员   2018-11-26   点击数:1810

  

弥勒卓越中等职业技术学校2014年新增教师岗位招聘公告

  

为扩充我校教师数量,改善教师队伍结构,加强教师队伍建设,促进学校协调健康发展,经校委研究决定:招聘18名全日制普通高等院校2014年应届毕业生为课程指导教师。现将有关事项公告如下:

  

一、招聘数量及范围

  

面向全省招聘18名全日制高等院校2014年应届毕业生(详见弥勒卓越中等职业技术学校2014年新增教师岗位招聘计划表)。

  

二、招聘对象的条件

  

(一)遵纪守法,品行端正,具有良好的职业道德和为学生服务的精神;

  

(二)所学专业和岗位要求对口,热爱教育事业,能胜任教育教学工作。

  

三、招聘程序

  

(一)发布公告

  

在云南省各类人才招聘网上发布招聘教师公告和各高校举办的医药类院校毕业生双向选择洽谈会上现场发布招聘教师公告。

  

(二)报名(可任选一种)

  

1网络报名

  

请将个人简历(电子版)和近期内的生活照片(电子版)统一发送电子邮箱:2118946183@qq.com,然后等电话通知。

  

2现场应聘

  

(1)可于6月17日-7月20日每天早上8:30-11:30直接到我校昆明校区(穿金路757号附1号)综合管理办公室报名及初试,联系电话:13368717668(赵老师)。乘车线路:10、47、57、71、142、146、149、235、905路公交车到铂金大道路口(穿金路)站下往前走300米即到。

  

(2)可将相关材料复印件交给在各高校举办的医药类院校毕业生双向选择洽谈会上的我校招聘人员并初试

  

(三)资格审查

  

检查应聘人员的身份证、毕业证、学位证原件(应届毕业生可由所在院校提供学历、专业和毕业时间证明,也可持所在院校毕业生就业协议书、推荐表等证件,但在办理录用手续时必须提供身份证及所聘岗位条件要求的相关证书原件)是否真实,审查应聘人员是否符合相关条件。

  

(四)面试

  

根据报名情况和资格审查情况,挑选出品学兼优的毕业生进行面试,面试主要对应聘人员的综合素质和专业素质进行测试,主要考查其思想情况,心理状态,教育、教学思想,教学能力,口头表达能力,逻辑思维能力等。具体流程如下:

  

网络报名/现场报名-试-笔试(业务能力测试)-确定考察对象-拟定聘用人员-签订就业协议-上岗

  

四、招聘时限:2014年6月177月30日

  

五、聘任管理

  

成功录用者,学校统一签订劳动就业合同,合同期一年以上。合同履职期间,鼓励年轻教师积极参加公务员、事业单位考试,录取者自动解除合同,并为你提供教龄证明和业务技术职称评定。

  

六、薪酬待遇

  

 

  

  (一)工资待遇

  

1新录用人员实行一至二个月试用期,试用期间的工资福利待遇按1520元固定工资支付。新录用人员从正式到校上班的当月起,享受校内发放相应的住房补贴。

  

2员工进入转正期后,按担任岗位不同计算工资,分别有基础工资、绩效工资、课时工资、职务津贴、岗位补贴等,可达21502820不等。

  

(二)福利待遇

  

1法定节假、地方节假、寒暑两假、周末双休均为带薪休假;施行上课到校制(非坐班制);节日发放慰问金(或慰问品);年终评优评先,奖励5003000元不等。

  

2工作满一年以上职工,学校全额办理三险(养老、医疗、意外),在离职时,险种可随人外迁;附有教龄工资等;视学校情况可参加公费外出培训。

  

3岗位晋升空间良好,班主任、骨干教师、学科带头人、学部部长等多项职务可供自我提升。

  

七、其他补充内容以学校公布为准。欢迎各优秀毕业生前来应聘。

  

学校网址:http://www.hhzyedu.com

  

学校地址:红河州弥勒市仕金街57号(弥勒校区)

  

昆明市盘龙区穿金路757号附1号(昆明校区)

  

 

  

  联系电话:0871-65021650

  

联 系 人:赵老师13368717668(昆明) 钱老师13887355573(弥勒)

  

 

  

 

  

弥勒卓越中等职业技术学校 2014年6月16

  

 

  

 

  

 

  

下一页:《弥勒卓越中等职业技术学校2014年新增教师岗位招聘计划表》

  

 

  

 

  

 

  

 

  

 

  

弥勒卓越中等职业技术学校2014年新增教师岗位招聘计划表

  

 

  

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